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第三课：机比承认失败的现实在多年的创业生涯中，机比我认识到一点，一??澳门新莆京游戏app官方版名优秀的董事会成员其实遇到过许多公司没达到季度目标的情况。你该如何做?经常出现的陷阱以下是你不能做、别人不要说的：1.“虽然我们未能达成季度目标，但其他还是很不错的。

第一课：些设不要“管理”董事会虽然这次演讲的主题叫做“如何管理董事会”，但这其实是一种非常错误的观念。本文作者为AarefHilaly，搞怪红杉资本合伙人，同时也是癌症管理平台GuardantHealth、网络智能监控工具开发公司ThousandEyes等多家公司的董事会成员。”(拒绝接受现实)2.“虽然我们未能达成季度目标，为什为手但只要我们继续坚持手头上的工作，下个季度我们就能够超越目标。

头两点建议是你现在就可以开始着手的，机比也是防止错失季度目标的手段。我的建议是：别人勇敢地承认它!当然，你也要帮助董事会捋一捋过去一个季度发生了什么。

不是说派他们做低层次的苦力，些设或分担繁重的任务，而是在某些重要问题上寻求帮助。

”(抑郁阴沉)4.最常见的说法：搞怪“虽然我们能未能达成季度目标，但只要改正一下XX(比方说解雇销售人员)，公司还是会一片坦途(强心剂)。我们是一家在投后管理工作方面比较有特色的投资机构，为什为手我们的基金同事都有这样的理念：让我们的资源帮到被投企业和我们共同成长。

如果你看长文看不下去，机比就说明你没有足够的好奇心，如果你没有让你感兴趣的事情，就没必要学习。别人每个团队其实切入的点都不一样。

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